Unsere
Academy
Wir werden nie aufhören zu lernen. Von unseren Kunden. Von unseren Kollegen. Von uns selbst.
Unsere eigene Ten Brinke Academy entwickelt und erstellt Online-Module, die unseren Mitarbeitern die nötige Hilfe und Unterstützung zu allen Themen im Immobilien- und Bausektor bieten. Da wir als Unternehmen großen Wert auf die persönliche Entwicklung und Motivation aller unserer Mitarbeiter legen, bietet die Ten Brinke Academy auch E-Learning-Module von GoodHabitz an. Hier haben die Mitarbeiter Zugang zu einem breit gefächerten Angebot an inspirierenden Schulungen, von der persönlichen Entwicklung bis hin zu Managementfähigkeiten. Zudem gibt es auch traditionelle Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Kursen und Schulungen.
Die Ten Brinke Academy wurde im Oktober 2013 gegründet und verfolgt folgende Ziele innerhalb von Ten Brinke: Ausbildung der Mitarbeiter, Verbesserung der Qualität
- Minimierung von Fehlerkosten durch Teilen von Wissen und Kenntnissen
- Möglichkeit der Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen
Dazu stehen mehrere Schulungsarten zur Verfügung:
E-Learning
„Du entscheidest wann, wo und wie du dazulernst!“
Unter E-Learning versteht man alle Formen von Lernen, bei denen elektronische oder digitale Medien zum Einsatz kommen. Bei Ten Brinke werden hierzu eigene E-Learning-Module erstellt und im Intranet bereitgestellt. E-Learning bietet die Möglichkeit, jedem Mitarbeiter Lerninhalte entsprechend seiner Position und seinen Interessen anzubieten. Ten Brinke Academy hat mittlerweile bis zu 60 selbstgebaute E-learning Module aufgestellt. Dies zum Beispiel in den Bereichen Baurecht, Bautechnik, Baubetrieben usw. Weiterhin machen wir 120 Module zur persönlichen Entwicklung in unserem LMS verfügbar. Seit den Anfängen in 2015 bis heute sind wir stolz, angeben zu können, dass mehr als 6500 Module erfolgreich abgeschlossen wurden.
Gruppenschulung und Seminare
„... mit Training voran!“
Die Ten Brinke Academy organisiert Gruppenschulungen jeweils nach Bedarf zu speziellen Themen innerhalb der Group. Die Themen der Trainings variieren zwischen Planungsprogrammen, Software-Schulungen und Sprachschulungen. Die Gruppenschulungen werden in kleinen Gruppen von ca. 12 Personen durchgeführt. Seminare sind für max. 25 Personen vorgesehen. Company-Schulungen bieten die große Möglichkeit, speziell auf die Wünsche und Fragen unserer Mitarbeiter einzugehen.
Training und Coaching
„Es bleibt keiner auf der Strecke!“
Desweiteren bietet Ten Brinke ein Traineeprogramm innerhalb der Group an, bei dem die Trainees persönlich oder in sehr kleinen Gruppen (ca. 2 oder 3 Personen) begleitet und aktuelle Themen aus der Praxis behandelt werden. Monatliche Termine zielen auf den Austausch von Wissen und praktischer Erfahrung, die aus Ten Brinke kommen. Davon profitieren unsere Berufsanfänger! Für ein bestes Ergebnis unserer Kunden und unserer Mitarbeiter bieten wir Personal Coaching an, welches abzielt auf Entwicklung von Themen wie: Kommunikation, Time Management, Teamwork usw.